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      南方网讯 (全记者/靳延明 通讯员/蒋周)优质的政务服务,是高质量发展的关键之一。今年来,东莞市人力资源局大胆创新,积极整合、利用多方数据资源,历史记录努力打通数据信息孤岛,让数据活起来、跑起来,以数据的有效连接,人力资源服务证打破行政服务区域,实现办事全程无纸化,以数据优化提升人力资源行政服务水平,以高质量人力资源行政服务促就业、保民生,助推东莞高质量发展。

      记者了解到,从2018年11月1日开始,申办人可自主选择到就近镇街(园区)实体窗口办理业务,村(社区)受理的补贴项目也可到就近的村(社区)办理,打破地理区域,有效减少往返办事地点所需时间。

      通过整合资源数据共享,构建一体化系统,减少申办人提供证明材料,切实减轻申办人办事负担,目前已减少办事所需证明材料24项。

      例如,在本市参保的群众办理各项促进就业创业补贴时,由系统自动保存申领补贴时社保数据查询结果,不再要求申请人提供纸质社保缴费明细账(单)。目前实现此项功能的业务有11项:

      行政审批事项“实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批”已实现“无纸化”审批。包含“申请、受理、审批、出证”环节全流程网上办理。申办人按要求上传所需资料,市人力资源局在的时间内在系统中完成审批并出具“电子证照”,申办人可按需要自行打印。全程无需提交纸质资料,线个工作日,提升了办事效率,降低了办事时间、资料成本。

      截至目前,东莞市人力资源局进驻市一体化政务服务平台事项共85项,其中76项通过多种办理方式已实现群众办事“最多跑一次”,占89.4%。香港正版彩图挂牌完整篇之全篇旺角wjvc资料大全香港黄大仙桂牌